山西：强化农民工省际输出就业 针对性开展职业技能培训

近日，省人社厅、省农业农村厅、省乡村振兴局联合发布《关于推动农民务工就业稳规模、强技能、提质量的实施方案》。《方案》明确，力争到2022年末，全省农民务工就业规模突破600万人、脱贫劳动力(含防返贫监测对象)务工就业规模稳定在95万人以上。

《方案》指出，要有组织强化省际输出就业，突出劳务协作机制建立和有组织对接输出“两个关键”，确保年内全省农民工省际输出就业规模达到100万人。其中，脱贫劳动力(含防返贫监测对象)18万人。大规模实现省内转移就业，依托开发就业岗位和鼓励灵活就业“两个抓手”，确保年内全省农民工省内转移就业规模达到180万人。全方位支持在乡创业就业，夯实创业带动和项目吸纳“两个基础”，确保年内全省农民工在乡创业就业规模达到320万人。

同时，山西将针对性开展职业技能培训，全年培训农村转移劳动力等群体10万人、高素质农民5万人。高标准组织职业技能竞赛，推介一批国家级和省级农村创业创新优秀带头人。高质量打造特优劳务品牌，建立劳务品牌资源库和指导目录，全年评选省级劳务品牌10个，给予专项奖补。

此外，山西还将通过多维度健全就业服务体系、全覆盖提供优质社保服务、心贴心维护劳动保障权益等举措不断提升农民工就业质量。